团员评议自我评价优秀

团员评议自我评价优秀十篇

团员评议自我评价优秀 篇1

　　在20xx年度里，我科在医院领导的正确领导下，在全科医生护士兢兢业业、尽职尽责、乐于奉献精神的努力下，圆满完成了任务，取得了良好的业绩，现总结如下：

　　第一完成业务方面：

　　在20xx年度(至20xx年11月29日止)里，我科共收治急危重症患者460人次，其中，脑出血，脑梗塞病人72人次，严重多发性复合伤42人次，严重颅脑外伤患者24人次，各种心脏病并心衰65人次，重症肺炎，呼吸衰竭，ARDS等110人次，上消化道大出血并失血性休克65人次，多器官功能衰竭38人次，急性农药等中毒29人次，脓毒血症，感染性休克22人次，急性肾衰，肝衰，肝性脑病50人次，严重电解质，酸碱平衡紊乱10人次，糖尿病酮症酸中毒5人次，急性心肌梗死10人次，大量心包积液5人次，重症胰腺炎10人次，抢救成功率90·52%。参加院内会诊495次，参与院内抢救45人次，到相关科室进行气管插管，中心静脉置管40余人次，有力的支持了相关科室业务的开展。加强院感知识的培训，严格控制呼吸机相关性肺炎、导管相关性血型感染、导尿管相关性感染等，院感发生率控制在0·08%，重视病原学的检查，合理使用抗生素，严格控制抗生素的使用。我科20xx年度未发生一起医疗事故。20xx年1月至20xx年11月，毛收入13914204·3元，纯收入9080586·09元。

　　第二开展业务方面：

　　在科主任，学科带头人的带领下，我科大力发展新业务、新技术，现我科已能独立开展重症医学科必备的多项技术项目，如心肺复苏术，电除颤，电复律术、经口气管插管术、无创机械通气、有创机械通气技术、中心静脉置管术、中心静脉压监测、血气分析及胸、腹腔置管引流术，有创动脉血压监测术，纤支镜吸痰术等。创新项目有大量心包积液中心静脉导管穿刺持续引流术，床边血液净化技术。目前共计开展血浆置换(TPE)，血液灌流(HP)，持续性血液滤过和(或)透析(CVVHDF)等血液净化技术159人次。这些项目在全州处于领先水平，经过前期论证评估，已在临床应用中看到了很好的成效，在危重症患者的抢救治疗中发挥了不可替代的作用，取得了良好的社会效益和经济效益。这些新技术、新业务的应用，提高了重症医学科疑难重症和危重症的诊治能力，给危重症患者带来了福音。

　　第三业务培训，教学科研方面：

　　我科医护人员都较年轻，而重症医学相关的知识日新月异，只有不断的学习，才能跟得上时代发展的步伐。在繁忙的工作之余，我们不忘加紧人员培训。一年来，科室组织业务学习24次，各种技能培训12次，病例讨论68次，选派人员参加省级培训，学术交流等10次，科室组织三基知识，专业知识考试，技能考试18次，通过不断的学习，培训，考核，科室业务技术得到很大的提高。医师组11月份在医院组织的三基考核中，取得平均分全院第一的好成绩。一年来，我们共带教实习同学56名，轮转医师4名。每月带教综合目标考核均在90分以上。今年来，我科在《临床误诊误治杂志》，《临床合理用药杂志》，《健康大视野》等省级以上刊物发表论文3篇(2篇待刊出)，在贵州省中西医结合学会重症医学分会上交流论文两篇，我科学科带头人还当选为贵州省中西医结合学会重症医学分会常务委员。我科今年申报的科研课题“不同前后稀释比例连续性静一静脉血液滤过治疗脓毒症患者的疗效及对滤器寿命影响的比较研究”已获得州科技局立项。

　　第四思想教育，医德医风，文体活动方面：

　　我们在发展业务的同时，不忘加强医德医风，职业道德的教育。一年来，我们以各种形式举行了相关法律法规，核心制度的学习，针对患者或家属投诉找出科室的不足，从细节入手，制定了重症医学科医护人员行为规范补充规定。在医疗服务方面，我科医护人员兢兢业业、尽职尽责、乐于奉献，不怕苦、不怕累，给病人擦屎倒尿、喂饭、翻身拍背、剪指甲，加班加点，绝无怨言。我们以高度的责任感和使命感，热情的对待每一个病人，做到“急病人之所急，想病人之所想”，全心全意为病人服务，拒收红包，回扣。一年来，病人及家属满意度调查我科满意度均在90%以上。我科医护人员多次得到患者及家属口头表扬，并收到感谢锦旗两面。我科积极参加医院组织的各种活动，5。12护士节我科两位护士获得卡拉“OK”歌唱比赛第三名的好成绩。

　　第五不足方面：

　　1、我科年轻的医护人员居多，且大多均未进行系统的专科培训，存在一定的医疗安全隐患。明年我们会克服人员不足的困难，有计划的选派人员外出进修学习

　　2、开展的业务还不够多，还不能完全满足重症患者的医疗需求。我们会在新的一年，外出进修学习后，逐步开展一些新技术：如心脏临时起搏器安置术，经皮气管切开术等。

　　3、病历质量虽较科室初成立时有所提高，但提高得还不够理想。来年我们会加强病历质量的内涵建设，持续改进医疗质量。

　　4、抗生素使用率常超过医院规定的标准：分析原因是我科收治的均是危重患者，且内科患者居多，转入我科时常常是合并了不同部位的感染，导致我科抗生素使用率常常超标。但不管怎样，我们一定要按照抗菌药物的应用原则应用抗生素，做到抗生素的合理应用。

　　回首这一年，我们取得了一些成绩，但也存在多方面的不足。我科是一个团结的科室，是一个能吃苦，勇于创新的科室，我们相信，通过我们不断的努力和持续的改进，我们科室会越来越好!

团员评议自我评价优秀 篇2

　　德江县民族中医院重症医学科于20xx年10月7日正式开科，是大家很久来向往的ICU终于成立了，有喜又有优。在院领导的关心与各兄弟科室的支持帮助下，在ICU全体医生护士的共同努力下，ICU的诊疗工作级别得以正常运行。现将近2个多月来的工作做如下几方面总结：

　　一、人员结构与科室设备方面

　　ICU的人员结构较为年轻化，人员结构配合理性较差，副主任医师1名、主治医师0名、执业医师1名、无证医师4人。护师2名、护士8名、无证1名。ICU是危重病人进行抢救和严密监测的场所，要求病房环境合理、简洁、方便，利于观察和抢救，病房的抢救设施齐全。在院领导的支持下，完善了各项设施和仪器，根据需要现科室设置床位13张，有创呼吸机4台、无创呼吸机2台、转院呼吸机1台、微量泵13台、高级心电监护13台、震动排痰仪2台、除颤仪1台、可视喉镜1套、纤维支气管镜1台。纤维支气管镜储存消毒柜1台。呼吸机回路消毒机1台等。医护人员与床位比暂时无可比性。如果以科室2个多月收治患者最多为5个来算，医：床=1·2：1，护：床2·2：1，如果按开放床位5张来算基本能达到ICU的配比要求。我院ICU的科室设置可能在贵州省县级中医院中名列前茅

　　一、行业作风方面针对ICU工作特点，必须培养和树立爱岗敬业、顾全大局、团结协作、不计较个人得失、换位思考和无私奉献的精神。为了患者的得到及时准确的监护和治疗，除科主任外，医师们都没有经过专业培训的情况下，年轻的医护同志们经常加班加点观察病情变化、及时记录患者信息，查阅相关资料，咨询相关的老师和同学，让下达的治疗指示准确无误。真正树立了良好的医德风尚和团结协作的亮剑精神。在短短开科不到2个月，全科室人员自己搬了三次家(从4楼搬到9楼、9楼搬到15楼、15楼搬到4楼)，对搬到的科室和本科室进行大型彻底消毒5次，这期间全科室人员把ICU真正当着自己家在搬，在消毒和清洁。大家累了哭、哭了再搬、哭了再消、哭了再抹，搬着、消着、抹着，大家又为我们的家将来一定有个美好的明天又笑着。84中毒了，睁不开眼、咳嗽、喉痛、反胃，睡不着觉、吃不了饭，没一个人退缩，真正体现了ICU的特点和精神

　　二.医疗服务方面工作中做到了坚持以病人为中心，改善服务理念，坚持以人为本，以情服务，注重细节。对患者关心，热心，善心，耐心，处处用心做事，处处体现真诚。ICU的护理工作繁重而且繁琐，我们的护士不怕脏累，护理人员每个月几乎有十天在患者的床头的胶板凳上睁眼度过，真正做到了优质护理，服务比侍候自己的父母更细心更体贴更到位，取得到患者及家属的认可。

　　三.加强病房管理制定了业务学习制度、三基考核制度、医务人员外出报告制度、突发事件应急制度、危重病例及特殊情况报告制度、病房消毒制度探视制度，患者外出检查制度，危重病人转运制度，交接班制度，药品管理制度，仪器设备管理制度等。近2月来，有效的病房管理保证了ICU的日常工作。

　　四.业务技术方面

　　1.严格执行ICU管理制度高尚的医德医风，精湛的医疗技术，是医院良好发展的根本。严格执行十三项核心制度、重症患者联合查房制度，严格执行《抗菌药物分级管理制度》、《抗菌药物临床应用管理办法》、强化医患沟通，强调医疗安全。

　　2。提高业务水平ICU面对的都是危重症患者，准确判断和正确决策要求ICU的医护人员具有敏锐的观察力、极高的责任心以及更高的专业水平。在ICU里工作的人员，必须具备厚实的医学基础理论知识，有较丰富的临床经验，应变能力强，并能掌握复杂仪器的操作。针对ICU的工作特点，我们制定了各项技术操作规范及抢救流程。。因此在大多数医护人员没有受专业培训的情况下，在开科前，科主任护士长自己掏钱购置了投影仪，从9月份开始承担起对医院对从不同科室调来的医护人员进行一下设备培训：创呼吸机、无创呼吸机、转院呼吸机、心电监护、输液泵、微量泵、纤维支气管镜、震动排痰仪、血气分析机、除颤仪、可视喉镜、呼吸机的回路消毒仪进行系统手把手进行培训和操作，同时结合多媒体来讲解。同时对ICU常见的抢救操作和危重病进行PPT培训：如规范的心肺复脑苏、气管插管、人工气道建立与管理、脱机指针、中心静脉置管、中心静脉置管测压、吸痰、脓毒血症的诊断治疗、呼吸衰竭、心力衰竭、重型颅脑损伤及脑出血、急性呼吸窘迫综合征、多器官功能衰竭综合征、镇静镇痛等结合呼吸机任何治疗。让大多数医护人员对危重症的治疗有一个清晰的思维。我们更加注重治疗细节的合理化和规范化，如：容量管理的正规化、合理应用机械通气、营养支持、血糖监测与控制、镇静评估、APACHEⅡ评分的应用等。

　　3.加强感染控制工作加强医院感染管理，严格执行手卫生规范及对特殊感染患者的隔离。严格执行预防、控制呼吸机相关性肺炎、血管内导管所致血行感染、留置导尿管所致感染的各项措施，加强耐药菌感染管理，对感染及其高危因素实行监控。积极配合院感处工作，参考其他医院经验并结合我院实际情况，制定了我院ICU感染监控表，三管感染监测与评估表，并应用临床工作，较好地控制了院内感染的发生。

　　五、缺点与问题

　　重症医学科是我院年轻的科室，学科的发展有赖于领导的关心扶持。医师年轻化，人员配比合理性差，医疗设备较多，操作不熟练，技术力量较薄弱，到现在还没有医师能单独根据病情病化设置呼吸机参数。在此基础上，我们需进一步做到：

　　1。加强科室设备的操作培训和消毒管理，加强三基三严的学习，提高全体医护人员的业务素质，提高医疗质量，提高抢救成功率。

　　2。健全各项规章制度，定期督促、检查执行情况，保证各项工作有章可循，责任到人，从而使ICU秩序井然，忙而不乱。

　　3。继续发展完善新技术：如气管插管术、中心静脉置管技术、呼吸支持技术、纤维支气管镜的使用等。

　　4。进一步与各科室加强协作沟通、加强医患沟通和文书的书写。

　　5。进一步完善病房设施，改善病房布局，根据需要增设设备。

团员评议自我评价优秀 篇3

　　丰收的20xx年已经过去了，富有挑战性的20xx年已经来到了。回顾过去的一年，在区委、政府的正确领导下，在区卫生局的关心指导下，我院认真学习贯彻党的xx届三中全会精神，全面贯彻落实科学发展观，通过深入开展医疗质量管理、规范医疗行为、改善服务态度、提高服务质量、促进医患和谐等活动，顺利完成了各项工作任务，全面推进医院科学发展。现总结如下：

　　一、完成的各项工作指标

　　1、全年门诊：15258人次;

　　2、全年住院：445人次;

　　3、全年手术：268人次;

　　4、全年总收入：x万元。

　　二、年度的主要工作

　　﹙一﹚顺应转型稳步发展

　　由于多种原因，安放在我院多年的该区的社区服务中心将从我院分离出去，随之而来的一些优厚的政策也将有所减少，这样也必将造成一部分职工人心不稳。为了顺应转型，稳定人心，保持我院稳步、健康发展，院领导一方面了解上级政策导向，一方面深入职工群众掌握思想动态，引导员工正确对待这一转型，由于及早的在这关键时刻作了深入细致的政治思想工作，职工思想比较稳定，工作比较安心。为了巩固这一成果，随后紧接着在10月份又按照多劳多得、奖勤罚懒、按劳分配的原则，成功地进行了绩效改革，基本上保持了原职工的稳定性。在整个改制中没出现明显的波动，成功的完成了这次改制。

　　﹙二﹚健全组织提高医院管理职能

　　刚经风雨后，是必有损失;刚改制过的单位，也必将存在这样或那样的问题，为了使我院尽快走出低谷，医院经多方努力，特聘请了具有多年在二甲以上医院工作过的、富有专业职称和管理经验的原商丘市第三人民医院院长兼党委书记、骨科副主任医师张继臣同志任我院院长，主持医院全面工作。

　　事实也是如此，他8月31日从广州回来后，未来得及半天休整，9月1日就上阵了，当天下午就召开了全院职工大会，向大家介绍了本人的情况和工作思路，同时为了尽快了解全院现状，有的放矢的开展工作，此次会上还向每个职工发放了征求意见信。而后综合了大家的意见和建议，找出存在的症结，很快确立了下一步治院工作新理念。比如，中层领导空缺，这对医院发展是个很不利的因素，要把医院发展好，中层领导不可少。所以经过群众推荐，领导研究很快选定了五位中层领导，明确了他们的责任和职责。副主任医师姬胜杰同志就是我们新聘任大内科主任之一。相继又成立了院务会，并进行了明确的分工，按照管理规则，一级抓一级，各负其责，责任到人，完善了有效的管理机制，为医院的健康发展打下了坚实的基础。

　　﹙三﹚建章立制有章可循

　　有了组织保障之后，我院又参照有关单位经验，结合我院实际建立和健全了相应的管理档案，规范了各种制式的档案管理资料盒，完善了各种管理规章制度，按规定每个职工都签订了目标责任合同书，制定了职工奖惩办法、请销假制度、例会制度等规定。重审和上墙了首诊负责制、三级查房制、三查七对、抢救流程、抗菌药物管理等规定。使整个管理有目标、奋斗有方向、工作有流程、执行有章程。真正建立了自己的一整套管理模式。为医院可持续发展提供了有力保障。

　　﹙四﹚狠抓医疗完善服务

　　作为一个医疗单位，最根本的是抓好医疗质量建设，百年大计，质量第一。质量要从基础抓起，否则就是空中楼阁。针对我院医技人员年轻成分多，基础差，底子簿，我们就在现有的基础上进行了服务理念、基础业务理论知识和基本操作技能培训，起初阶段每周安排2次讲座，年终又进行了三基理论考试，同时还规范了医疗文书书写，定期对住院病历进行检查、分析，发现存在的问题及时更正，确保了医疗文书书写的质量。在医疗服务方面也做了很大努力，在护理人员人手少，抽不出专职导医的情况下，有时一楼门诊医生及其他同志看到老弱病残患者，都能主动上前搀扶，主动回答患者的咨询，起到了一个义务导医的作用。为了更进一步扩大服务范围，杜福云医师不但一个个电话沟通，还主动顶着严寒，骑着车子下乡宣传糖尿病等有关知识，由于她的这一行动深深地感动了诸多患者，所以前来就诊的患者乐意不绝，为了患者，她还自费印制了宣传卡片，这种精神都是难能可贵的。也正是她这种工作热情、执着，赢得了患者的尊重，同时在短短的2个月时间里为医院带来了一定的经济效益和社会效益。

　　总之，一年来我们做了大量的工作，也取得了一定的成绩，这与全院上下精诚团结，齐心协力，奋力拼搏分不开的，在此，我院班子向大家表示诚挚的问候和衷心的感谢!

　　xx年医院工作总结20xx年，在医院党总支的领导下，开发区医院全体干部职工团结一心，坚持以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的精神，强化“以病人为中心，以质量为核心”的服务理念，建立健全质量控制体系，深入开展卫生诚信建设和医疗人性化服务，优化医疗环境，提高服务质量和水平，取得较好的社会效益和经济效益，在开发区树立了卫生行业的良好服务形象。

　　1、加强领导，班子团结，明确责任，领导有力。医院领导班子成员各司其职，对所分管的工作进行经常性检查、督导，发现问题及时解决。始终把精神文明建设摆在突出位置，加强对全体职工医德医风教育和全心全意为人民服务的宗旨教育，引导广大职工正确看待精神文明建设活动，并积极参与。

　　2、健全制度，科学管理，优质服务，文明行医。特别是注重了规章制度的建立健全，制定了《员工手册》，每人一册，《医院各类人员职责管理规定》，每科一本，加强对医院职工的管理、规范职工文明行医，进一步提高员工的自身素质和整体形象。完善了“《关于严格职业纪律的有关规定》、《廉洁行医规则》、《关于严禁接受病人及其亲属宴请、礼品、红包的规定》、《医德医风奖惩规定》”等，保证执行制度规范化，切实将各项制度落到实处。在医疗质量方面，着重抓好三级医师查房、典型疑难病例讨论、术前术后病例讨论等基本制度的落实，确保安全行医。缩短平均住院日，加快病床周转。推行整体化系统护理服务制度，病人一入院即知晓自己的主治医生、责任护士，加强对病人的心理护理和健康教育，让病人了解自己的病情，主动配合治疗。对出院病人实行回访制度，即患者出院十日内主治医生或责任护士须上门或电话回访一次，了解治疗效果及病人对医院的意见。在检查、用药方面，规定各科室都要严格按照病情合理实施检查，必要的检查一项不能缺，不合理的检查一项也不能查，既要保证检查质量、又要减轻病人负担。用药要贯彻有效、质优、价廉，先国产、后进口，先一线、后二线三线的原则，合理用药，切实为病人减轻负担。由业务副院长牵头的检查小组定期或不定期对各科室检查、用药情况进行检查，对违反规定的予以重罚。发现医药代表到临床作“促销”的，除处理相关责任人外，还要停止该药品在医院的销售。加强外部监督。一是公开医院各项收费、检查及药品价格，坚持药品的集中招标采购，降低药品成本，真正让老百姓放心看病、明明白白花钱。二是定期发放门诊、住院病人意见征询卡，采纳病人提出的各种合理化建议，对病人提出的各种问题给予解决或答复。三是将每周半天的院长接待日延长为一天，病人或家属每周三都可以和院长面对面的座谈，直接向院长反映各种问题。九是定期召开社会监督员会议，以便及时听取社会各界对医院的反映。九是由院领导牵头组成行风联络小组，定期到区内各重点企业、外资企业、支柱企业等进行走访。如17月分别到华润锦纶有限公司、氨纶股份有限公司、正海电子网目板有限公司、首钢东星公司进行了走访，深入群众，虚心听取企业领导和职工给医院在医疗服务工作中存在的不足提出宝贵意见。并发放200份了《开发区医院医疗服务质量信息征询卡》，主动接受社会各界监督。九是继续落实社会服务承诺制，保证“120”急救通道畅通无阻。

　　总之，经过全院职工的不懈努力，开发区医院20xx年工作取得了较好成绩。医院将以此为契机，不骄不躁，继续努力，在新的一年里，始终坚持全心全意为人民服务的宗旨，本着对党和人民高度负责的态度，各项医疗服务活动让人民放心、满意。

团员评议自我评价优秀 篇4

　　我叫高丹丹，来自江苏徐州。目前是20xx级朝鲜语班的团支书。我性格开朗，善于同他人交流，沟通能力比较强。我是一个阳光型女孩儿，做什么事都充满激情。以前在初中时参加过很多演讲比赛，获得过很多校级、区级等奖项。同时，我每年都获得“校三好生”。我曾经在初中、高中时担任校广播站的广播员，自认为普通话讲得不错。

　　以前当过班长、学习委员、课代表，但没有当过团支书。现在我作为我班的团支书，一定牢记“全心全意为人民服务”的宗旨，遵守团的纪律，承认团的章程，履行团的义务，执行团的决定，，保守团的秘密。

　　我承诺尽自己所能，在团委得领导下，对团员进行思想引领，组织建设，成为一名优秀的团员。

团员评议自我评价优秀 篇5

　　20xx年11月份，积极展开了团员评议活动。为了全面落实贯彻活动精神，坚持“三个代表”，落实科学发展观，用先进思想引领当代青年，解放思想，实事求是，做好党的预备工作，增强团体的凝聚力，20xx年11月10日，开始进行详细工作。

　　宣传动员工作：

　　11月10日建筑与艺术学院艺术设计3班在班展开宣传工作。进行党的“xx届五中全会”精神宣传工作，由本班组织委员进行班级讲座，落实了党的精神，先进思想，先进理念。

　　本次宣传使个团员、青年收到积极的教育，更加深入思想理念，提高了广大团员参与此会的积极性，为本次活动开了个好头。 学习教育工作：

　　据团章内容，国家实时政事及有关文件的学习。

　　五天的宣传工作后，开始步入学习阶段。首先进行了党的先进思想和重要会议的讨论与学习，认真组织班里每个学生对“xx届五中全会”精神的理解与看法演讲，由本班团支书王俊龙同学和组织委员伍咏才同学进行指导及领导思想，全面展开学习团章的再次学习。 通过本次学习，提高了广大团员青年的团意识和团活动积极性，更深刻的了解了团的性质，统一思想，增强团的战斗力，凝聚力，提高了个人的人生思想观，正确的价值观，世界观，增进团员对团责任与义务的理解，增强团队意识，不断加强了作为一名团员的责任一荣耀感，更加强了作为一名优秀团员的模范作用，带头作用，引广大青年的共同进步。

　　评议阶段：

　　11月21日开始开始优秀团员选举工作，有本班20人参选，进行名主选举。

　　当日晚自习时间，组织选举工作。首先进行个人自评，大家总结，评选，互评出本班的优秀团员，合格团员。最后进行投票选举，由支书唱票，组织委员监督，进行选举。选出3名优秀团员。这3名团员将先后为班里同学进行选举感言演讲，团员自评书写。

　　通过这次测评调动了本班团员争先创优的精神，这次评选将是我们改变生活作风的动力，促进我们工作严谨，学习认真，促进我们在各个生活方面的进步努力。

　　最后有本班班长，支书，进行活动总结，并对我们提出要求和鼓励——希望我们能共同努力，成为优秀的共青团员。

团员评议自我评价优秀 篇6

　　本人XX年毕业于卫校口腔专业，同年被分配至卫生院工作，XX年X月任卫生院副院长。XX年XX月调任卫生院院长。X年XX月调任XX县人民医院副院长(其间：—在医学院学习，口腔专科毕业)。XX年X月受组织安排主持县医院工作至今。XX年X月任XX县医院院长。

　　三年来，在县委、县政府及县卫生行政主管部门的正确领导下，在全院职工的支持下，我忠诚医疗事业，严格管理，圆满完成各项工作任务。现将我近三年来的工作总结如下。

　　一、政治思想方面

　　加强学习与教育，认真学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的xx大、精神，不断提高自身政治思想素质，提高防腐拒变能力和处理复杂问题的能力。认真实践社会主义科学发展观，自觉树立正确的社会主义荣辱观，严格尊守国家法律法规及卫生行业各项规章制度，工作认真负责，作风正派。严格执行医疗器械和药品采购的管理规定，自觉抵制医药购销中的不正之风，始终坚持不以医谋私，不以权谋私。

　　二、在领导管理方面

　　(一)强化服务意识，推动医院发展。担任副院长以来，本人服从大局，积极配合院长和其他班子成员，为医院发展建言献策，殚精竭虑。XX年—XX年期间，分管医院行政后勤工作，主要抓项目工作，成功争取到X万元、建设规模7XX平方米的建设项目，同时争取并组织实施了污水污物处理系统、HIS系统、中心供氧、净化手术室、重症监护室、标准供应室建设等配套项目，上述项目今年XX月底即将竣工，极大改善了医院的就医条件。X年XX月起担任院长，我重点抓创建二级甲等医院各项工作，于X年X月正式启动“二甲”创建工作，在前期组织医院各科室负责人到兄弟医院和上级医院参观学习的基础上，从建章立制、优化服务流程、改善设备设施条件、强化专业技术人员“三基”、“三严”培训、强化医疗核心制度执行和持续改进入手，全面提高医院管理水平、提升医疗质量与医疗安全水平，努力创建人民满意医院。目前，各项迎检准备工作基本就绪，明年X月份将接受评审。在负责和主持医院工作期间，我先后争取到XX万元的急救能力建设项目、XX万元的儿科能力建设项目、XX万元的二期县医院信息化建设项目。

　　(二)在分管医院行政后勤管理工作期间。首先，我认真积极协助院长的各项工作，当好参谋助手，努力完成各项工作任务。严格管理好水、电、通讯等设施的正常运转，为医院全面开展工作提供后勤保障。在全院开展爱院卫生活动，并定期检查评分，实行奖罚制度。经过严格管理和全院职工地努力，营造了一个卫生、舒适的工作环境和就医环境。

　　(三)强化医院管理、提高“两个”效益。负责和主持医院工作以来，严格执行国家医疗卫生有关法律、法规和规章制度，健全医院各项工作制度，不断提高医疗服务质量，促进医院健康、可持续发展。在医院外科和妇产科推行优质护理示范病区工作，病人一入院即知晓自己的主治医生、责任护士，加强对病人的心理护理和健康教育，让病人了解自己的病情，主动配合治疗。对出院病人实行回访制度，了解治疗效果及病人对医院的意见。在检查、用药方面，规定各科室都要严格按照病情合理检查、合理用药，切实为病人减轻负担。通过一系列行之有效的措施，医院两个效益明显提高，截止XX年X月，全院共收治门诊病人X人次，住院病人X人次，治愈好转率达X%;参合群众在医院就医总费用达X万元，报销费用达X万元，为X名孕产妇提供农村孕产妇住院分娩补助X万元。

　　(四)认真抓好艾滋病防治工作。按照医院班子成员分工，我还分管艾滋病抗病毒治疗工作。完善艾滋病初筛实验室及CD4细胞检测实验室、抗病毒治疗中心建设，近X年深入各乡镇开展艾滋病监测、咨询宣传等X余次，历年艾滋病抗病毒治疗监测指标均达到国家要求。

　　(五)狠抓医院作风建设和队伍建设。高度重视队伍建设，在县委、县政府高度重视下，近X年参与引进和考录了X名医学本、专科生，选派了X专业技术骨干到上级医院进修学习，指导开展新检查项目X项，医院技术水平和医疗质量不断提高。以对人民群众高度负责的精神，始终把作风建设作为一项重大的政治任务来抓，主动采取有效措施，不断加大工作力度，扎实开展工作，群众满意度逐年提高。

　　三、廉洁自律，克已奉公

　　近X年来，我在自己的岗位上努力工作，克已奉公，严格要求自己，增强遵纪守法、廉洁自律意识，远离各种诱惑。树立正确的价值观、利益观和荣辱观，自重自警自省自励，廉洁行医，自觉抵制商业贿赂，带头防止腐败。坚持正直、善良、勤奋、诚信、包容和进取等中华民族传统的核心价值观。全心全意为职工着想，为病人着想，以实际行动践行科学发展观，不辱人民健康卫士的形象。认真学习和深刻理解党风廉政建设和反腐败理论，严格遵守党的各项纪律规定，规范行为，做廉洁自律的表率，让领导和职工满意。

　　X年来，工作中虽然做出了一定的成绩，但还存在不少需要改进的地方，主要是思想还需进一步解放，学习还需进一步加强，服务还需进一步提高。在今后工作中，我一定认真总结经验，克服不足，努力把工作做得更好。

团员评议自我评价优秀 篇7

　　敬爱的党组织:

　　电影《第一书记》根据安徽省凤阳县小岗村优秀村党委书记沈浩的真实事迹改编而成，沈浩同志从20xx年下派至小岗村，把全部的心血都倾注到村里的工作，3年期满后，被村民集体摁手印留任，直到20xx年11月6日，他因积劳成疾，猝逝在工作的一线，结束了他光辉的一生，年仅45岁，正是年富力强的年龄。

　　在踏入中国这个光荣集体的大门初始，就已明白我们党的宗旨，那么我们该如何执行呢?沈浩同志用他的实际行动告诉我们，不需要惊天壮举，不需要枪林弹雨， 仅仅是一件件小事，一件件事实，一件件好事，样样深入人心，情系人民。是什么让小岗村人民一次次按下红手印，是什么让铁道部部长感动格外开恩，是什么让一个平凡的小岗村繁荣昌盛，我们能体会到，是沈浩同志的无微不至，是他的强烈的事业心和责任感，更是他深处那颗全心全意为人民服务的心。这就是我们的宗旨， 中国宗旨。

　　电影中有这样一幕，沈浩同志在日记中写道：“我用我最黄金的岁月为小岗做出了应有的贡献。今天发生的一切，让我感到交困难耐，但我仍愿担当!也许我的举动，能换来小岗村真 正的发展和繁荣，我无怨无悔!”他用平凡的人生闪耀出一个员的魂，坚定的信念铸就了一个辉煌的小岗村，他将有限的生命化为对人民、对事业无尽的奋 斗，他离去了，留下了一个名字，这个名字传承着一个弥足珍贵的精神，一个优秀员的使命。

　　我们党有着一大批想沈浩这样的好党员，我所了解的就有以下这几位。电视剧《好爹好娘》中的县委书记孙浩、内蒙古呼和浩特市市委书记牛玉儒，以及被网友称为“最感人 日记”的四川郫县唐昌镇城建办副主任税成康。他们虽处于不同的职务，拥有不同的职位，却有一个共同的特点，那就是他们都能够以谦逊的态度，积极投入到为人民服务的实际工作中去。他们或高高在上，或扎根基层，但从不贪图权位，他们牢记党的教诲、身肩人民重托、任劳任怨、以为人民做事作为自己毕生的追求，兢兢 业业，鞠躬尽瘁，死而后已。这才是党的好干部，才是广大人民信赖的好领导，我们的好榜样。

　　在最后的钢琴曲演奏前，女儿的一句，“大家在，我也在。”故事还在继续，我们就是其中的一员，我们要将沈浩同志的故事继续下去，要通过我们党集体的力量将故事升华，真正的做到为人民服务，为实现我们的最高理想而奋斗。以此信念延续我的党课学习，故事还在继续着!

团员评议自我评价优秀 篇8

　　团员民主评议是提高广大团员自身的思想道德素质和理论水平，进一步激励广大团员在各项工作中发挥模范作用，加强团的组织建设的重要途径。我支部以贯彻落实党的两会精神，结合“三爱”主题，使大家更加了解国情，提高素质，明确使命，坚定跟党走中国特色社会主义道路的理想信念，激励团员在学习、生活、工作中发挥模范带头作用，增强团组织的凝聚力和战斗力。

　　一、各阶段具体安排

　　第一阶段，即动员学习阶段。通过团支部的努力，使广大团员增强了团员意识，同时以学习两会精神和“三爱”重要思想融入我团支部积极准备会议。

　　第二阶段，即民主评议阶段。让团员作自我总结，而且在评议时要求各支部以公平、公开、公正为原则，不得出现内定的情况。评议中要求实事求是、体现民主，不得弄虚作假和走形式。

　　第三阶段，即自我小结阶段。每个团员都能结合自己一年来的思想、学习、工作等的情况，对自己的政治素质、团员意识、学习表现、品德修养、社会实践等情况进行书面总结，找出了存在的不足，并明确了努力方向。

　　二、做好各项工作部署，提高评议的民主性

　　每个人都认真思考自己大学生活以来的一些所感所悟或者自己的优缺点。这环节大家都能敞开心扉去谈自己的生活、学习与工作，对自己进行了比较系统的评价和分析。而宿舍代表上台做宿舍总结，让本支部的的每位同学对各个宿舍的管理制度、相处方式、舍友风格、交流方式有了很大的了解。宿舍代表总结不仅让舍友之间说出很多心里话，而且让其他宿舍有了参考经验，利于本支部的建设，从而加强本支部的凝集力。以下分思想、学习、生活三方面总结本支部的总体情况：

　　在思想上，同学们已经摆脱了大一时的迷茫、从不适应到现在的完全熟悉。这个思想的转变使同学们对自己的大学生活有了新的定位。很多同学都认识到12计本团支部不是属于谁的，而是全体成员共有的，少了其中的某一个同学都不行，并且表示愿意为班级体服务，为班级体做力所能及的事情，这一点体现了我本支部强大的集体凝聚力与荣誉感。

　　在学习上，同学们基本上适应了大学的学习模式，基本上能够自主地学习，并且有自己的一套学习方法，学会了自主学习，充分利用网络、图书馆、老师同学这些资源来提高自己的学习能力和效率。但是还是存在小部分同学对学习存在的很大的困惑和压力，如英语四级没过，期末考试成绩与自己的努力成反比，补考的同学担心补考不过、总绩点达不到2.0拿不到毕业证书等。不过在一些成绩相对好的同学主动传授自己的一些学习经验与相互鼓励之后，这小部分同学重新树立信心，下定决心——在今后的学习中一定要更努力，多问多实践操作，提高自己的应试能力和操作水平，达到了团员教育的目标。此外，本学期，大部分同学都意识到学习不仅仅要注重书本上的知识，他们深知如今就业形势的严峻，“落后就要挨打”，如今要更注重实践操作，所以很多同学都开始着手准备参加IT科技节，自学相关软件，提高自己的专业水平，希望在这次比赛中可以让自己的技术水平得到更大的提高，获得一定的奖项，获得肯定。

团员评议自我评价优秀 篇9

　　尊敬的党组织：

　　近日，中央制定出台了改进工作作风、密切联系群众八项规定，随后，率先垂范，在参观复兴之路展览和视察深圳时，不封闭道路，不铺红地毯。

　　八项规定如一贴“清新剂”，举国上下如春风拂面，震撼叫好。兴奋之余，笔者更多期待：这八项规定涉及的方方面面，如何来落实?由谁来落实?由谁来监督?又如何从高层拓展到各级党政干部?

　　新规定就怕“空对空”。八项规定很实很细，比如：改进警卫工作，减少交通管制，一般不得封路，不清场封馆。具有很强的可操作性强和约束力。中央带了头，各地要跟上，就怕搞“空对空”，文件落实文件，跟走了样。

　　好作风就怕“一阵风”。新一届中央领导强调，抓作风建设，首先要从中央政治局做起，要求别人做到的自己先要做到，要求别人不做的自己坚决不做。话语朴实却一言九鼎，中央领导带头作表率，践行着对全国人民的庄严承诺。但是，到了基层，就怕碰硬、执行难，正不抑邪，往往开始风头正劲，最终不了了之。

　　八项规定执行落实得怎么样，党群干群关系亲不亲，老百姓看在眼里，记在心里。因此，好作风关键在落地生根，地在哪儿，根在哪儿，在群众的心坎里。党员干部怎么样，群众最有发言权。

　　当务之急是，把八项规定制度化、常态化，各地根据实际贯彻落实好，真正形成好的党风，进而促政风带民风。

　　可见，党内监督力度进一步加大。群众监督、舆论监督也要进一步跟上，形成强大的监督力量，真正加强和改进党员干部的工作作风，让群众满意在阳光下实现。

团员评议自我评价优秀 篇10

　　XX年10月21日，中国共产党第十七次全国代表大会在北京人民大会堂顺利闭幕。这是我国改革发展关键阶段召开的一次十分重要的大会，继往开来，总结了改革开放的伟大历史进程，回顾了党的xx大以来我国各项事业取得的新成就，提出了全面建设小康社会奋斗目标的新要求。

　　党的xx大是高举旗帜、坚定信念、指明方向的大会，是明确目标、全面部署、继往开来的大会。共青团作为党的助手和后备军，应学习领会并宣传贯彻好xx大精神，按照xx大提出的“优先发展教育，建设人力资源强国，提高高等教育质量”这一要求，在开展团工作方面适应时代要求，积[此文源自秘书文库]极探索，努力开创高校共青团工作的新局面。

　　一、高校团组织制定切实可行的学习措施

　　学习好，是宣传好、贯彻好的基础。我们要认真学习报告，认真学习党章，全面准确地领会党的xx大精神的丰富内涵。报告，是我们党团结带领全国各族人民坚定不移走中国特色社会主义道路、在新的历史起点上继续发展中国特色社会主义的行动纲领。大会通过的党章修正案，体现了党的理论创新和实践发展的成果，体现了党的xx大报告确立的重大理论观点、重大战略思想、重大工作部署，对坚持和改善党的领导、加强和改进党的建设提出了明确要求。

　　高校共青团学习贯彻xx大精神，要从以下几个方面做起：

　　第一，要深刻领会xx大的主题。这个主题就是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和为指导，深入贯彻落实科学发展观，继续解放思想，坚持改革开放，推动科学发展，促进社会和谐，为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗。

　　抓住了主题，就抓住了xx大精神的总纲和灵魂，就能提纲挈领，更好地把思想统一到xx大精神上来。这个主题充分体现了改革开放以来特别是xx大以来我们党的伟大实践和成功经验，深刻反映了当今世界深刻变化和当代中国深刻变革对党和国家工作的新要求，鲜明地向党内外、国内外宣示，在新的历史起点上，我们党将举什么旗、走什么路、以什么样的精神状态、朝着什么样的发展目标继续前进。

　　第二，要突出重点，切实抓好团干部的学习。我们应该注意从战略和全局的高度，抓住灵魂，把握精髓，做到学全、学精、学透。

　　xx大是我国在改革发展关键阶段，鲜明地向党内外、国内外庄严宣示，我们党将举什么旗、走什么路、以什么样的精神状态、朝着什么样的发展目标继续开拓奋进。这是中华民族实现伟大复兴必须作出的抉择，是当代中国共产党人孜孜以求的重大命题。这一关系全局、影响深远的战略决策，必将进一步凝聚党心民心，引导我们的伟大事业更加顺利地向前发展。

　　第三，要丰富学习载体，提高学习实效。我们应积极探索各种有效途径，通过举办形势报告会、理论研讨会、图片展、读书会、学习辅导会等，学习贯彻xx大精神。

　　学习好宣传好贯彻好党的xx大精神，就是要坚持理论联系实际，坚持学以致用、用以促学，用xx大精神武装头脑、指导实践、推动工作。在这个过程中，共青团干部担负着重要的责任，一定要在抓好自身学习的基础上，积极做好xx大精神的解读和宣传工作，推动兴起学习宣传贯彻xx大精神的高潮。

　　二、保持共青团的先进性，加强高校团组织的教育引导

　　青年代表未来，青年创造未来。只有赢得青年，才能赢得未来。因此，培养什么人、如何培养人，是我国社会主义教育事业发展中必须解决好的根本问题。

　　加强和改进大学生思想政治教育，是推动党和国家事业不断发展的必然要求，是提高全民族素质、促进人的全面发展的必然要求，是增强我国发展后劲和国际竞争力的必然要求，是坚持立党为公、执政为民的必然要求。同时，这也是贯彻“三个代表”重要思想的具体体现，是加强党的执政能力建设在高校领域的具体体现，是树立科学发展观的具体体现，是落实求真务实政绩观的具体体现。

　　党的xx大报告指出：“要全面贯彻党的教育方针，坚持育人为本，德育为先”。这一论断明确提出学校要将培养学生的德育放在首位。共青团作为培养青年学生的大熔炉，就要时刻保持团的先进性，要紧跟着党走在社会发展的前列，走在时代进步潮流的前列。要加强和改进团组织对青年学生的教育引导，就要深入了解当前学生的思想状况，准确把握青年学生的思想脉搏。要引导学生做热爱祖国、传承美德的楷模，引导他们牢固树立远大理想，坚定走中国特色社会主义道路的信念。

　　共青团组织要充分认识大学生思想政治教育的重要意义，抓住机遇，重点抓好社会主义核心价值体系入学生头脑的工作，同时要将思想政治工作做到三个“融入”，即融入专业教育、融入校园生活、融入职业发展，顺利实现高校思想政治工作“教会学生生存、教会学生自我教育、促进学生全面发展”的教育目标，发挥高校团组织的教育引导作用。